登记简历获得猎头关注
在线提交猎头服务订单
精英展示
认证咨询
管理咨询
人事代理
劳务派遣
 
在线提交猎头服务订单
登记简历获得猎头关注
 
当前位置:首页->精英展示
外商独资企业财务总监
余先生  37岁  北京

2003/03--至今:北京依诺维绅家具有限公司(丹麦独资)
财务人事部 财务总监
健全完善各有关财务会计制度、政策、规定及办法,确保企业经营的安全性; 设计并实施有效的内部会计及管理控制并监督执行,保证及时更新并使其健全有效;
指导并协助进行年度财务预算规划、控制与监督,确保公司经营目标的实现;编制财务收支计划,多方筹措资金,加强资金周转,保证企业各项活动的资金需求;
配合各部门为完成公司经营目标而开展的各项工作,从财务和人事角度予以协助和支持;参与公司有关采购及市场营销、战略投资等重大经济决策的研究审查,适时提出应对建议;适时进行纳税筹划指导,提出合理、合法的节税、避税方案和措施;
指导月末结帐控制,编制并向投资方定期报送会计报表和内部管理报告;进行经营活动分析及财务分析,向投资人及管理层提出建设性的管理建议和忠告;
负责集团内公司之间的日常事务协调,并就集团财务管理进行全方位监督管控;有效组织外部审计监督,提出及时有效的管理建议,改善内部管理,确保公司良性健康发展;
协助对公司组织结构及人员合理配备进行完善、规范,确定员工的薪资报酬方案; 负责软件系统的日常维护和培训支持,提高相关人员的业务能力和管理水平;
进行部门岗位设置及人员培训及业务考核,组织和指导公司各项业务活动的开展;保持与财税等部门的密切合作和良好沟通关系。
汇报对象: 公司总裁(和外方总部财务总监)
下属人数: 6
工作业绩: 05年底由财务经理升任财务人事总监一职,负责整体协调和领导财务会计部门和人事部门的日常工作:
1) 通过对企业内部环境、组织结构、管理风格、控制方法、会计系统、授权、职责分工等方面的梳理, 建立健全企业内部控制制度、业务流程和会计政策与财务制度,来达到规范企业经营行为;通过实施有效的预算控制,在辅助销售预算、现金流量、费用控制等方面帮助公司年度经营目标的顺利实现;
2) 为投资者和管理层提供涉及营销组合、奖励约束、采购库存管理、供货商管理方面合理可行的策略性决策建议与分析数据并被采纳;
3) 日常注意将节税策划、资产经营、风险提示、危机应对渗透到经营的多个环节为公司增加了利润和现金来源、规避了风险;密切与外部会计师事务所的合作,确保了公司连年无任何重大财务及税务事故,保证公司各项业务健康发展;
4) 定期进行的财务分析、报表分析、专题分析和内部审计监督为辅助决策提供有用信息方面显示了卓有成效;积极内部资金挖潜和多方筹集外部资金来源,有力地满足了企业经营资金需求和目标实现;
5) 通过财务部门绩效考核管理、目标设立、财务创新、培训提高、SWOT分析等措施领导财务团队技能提升和业绩增长,实现财务会计向管理会计领域的拓展与延伸。

1998/07--2002/12:北京汇联食品有限公司(美国独资,隶属美联集团)
财务部 财务经理
建立健全财会政策、会计程序及规定、方法,设计并实施有效的内部控制制度;
及时准确向投资人编制和提供各类报表及财务报告并做出合理解释说明;进行财务计划与报表分析,加强对存货、应收款与固定资产的日常管理。拟订销售人员提成奖励方案,对业务部门的市场活动费用投入有效性进行跟踪监督;
负责支出的审核及付款的审批,确保资金安全和符合日常开支预算控制的要求; 对涉及凭证、账簿的合法性、真实性进行审核,保证报表的及时、准确、完整、真实;
汇报对象: 总经理(和投资方财务总监)
下属人数: 2
1995/05--1998/05:南宁万泰啤酒有限公司(合资,原属泰国正大集团)
会计部 财务总监助理
协助监控会计政策及程序、流程的执行;通过建立实施有效的会计基础工作规范和人员管理规范,实现财务管理的规范化、标准化;指导进行月末会计正常结账控制,组织完成日常会计核算;指导总账业务,编制会计报告,保证财务综合数据的准确性与及时性;执行对下属销售办事处的资金、费用及内部控制的审计监察;完成财务总监交办的其它日常事务。
汇报对象: 财务总监
下属人数: 6
1994/07--1995/05:青岛第二制药厂(国有,现青岛华阳制药有限公司)
财务科 财务/会计助理
相继负责过现金报销、往来帐管理及材料核算、会计报表编制等会计工作
汇报对象: 财务科长

教育及培训经历

1990/09--1994/07 浙江工商大学(原杭州商学院) 会计学专业(全日制)本科
2005/11--2006/10 北京大学经济学院 北大财务管理研究生课程班(CFO班第9期)
2005/06--2005/06 国家会计学院 财务总监高级研修班(05年第2期)
2006/05--2006/05 CFO China杂志 第三届财务总监IT论坛
2005/12--2005/12 中国人力资源开发网 年终绩效考核管理高级研讨班
2005/10--2005/10 北京泰富兴业咨询有限公司 全面预算管理与模板设计
2004/11--2004/11 北京凯顿管理咨询中心 企业薪资体系规划实务操作
2004/10--2004/10 国际管理会计师协会中国总部 首届中国高级财务经理年会
2002/03--2002/05 北京外国语大学 英语初级口译短期培训
2000/05--2001/04 北京中加工商学院 商务英语大专
1999/10--1999/12 张士伯英语网 中级美语会话
1998/02--1998/02 美联集团下属美联学院 经理人员工商管理知识培训
1995/06--1995/06 正大集团中国总部 高级管理人才才能及发展培训

证 书
会计学本科毕业证书、经济学学士学位证书,北京大学财务管理研究生课程班结业证书,会计师
LCCI商务英语证书2级 BEC,大学英语四级、商务英语大专

语 言 能 力
英语熟练,读写能力强,口语沟通无障碍,可以作为工作语言。 汉语普通话

关于瀚德    |    瀚德服务   |    联系瀚德    |   加入瀚德    |    顾问团队    |    业绩案例    |    法律声明

地址:北京市宣武区北滨河路甲1号恒物金属大厦313-316室      电话:+86-10-63394718 / 63430819      传真:+86-10-63430821     

综合事务:hunterchina@126.com     企业招聘:recruit@hunter-chn.com     个人求职:hr@hunter-chn.com 

Copyright 2002   hunter-chn.com All Rights Reserved  京ICP备09114106号

技术支持:
技术支持: 北京首闻科技有限公司