|
国际商业管理集团公司（IBMG），旗下“北京超市人培训中心”、 “百货培训中心”、 “连锁药店培训中心”、《零售商学院》、 以及“咨询项目管理中心”五大业务板块。是中国连锁零售行业咨询、资讯、培训的龙头企业。
多年来公司全体同仁秉承“诚正、包容、创新、实干”的核心企业价值观，遵循“用心服务零售客户，为客户创造价值“的服务理念，实行多品牌战略，从国内市场走向了国际市场，成为行业的标杆企业，在行业中拥有良好的企业信誉和口碑。
随着公司业务的不断扩大，为了适应公司发展的需要，公司将提供良好的发展机会及完善的培训体系，诚邀优秀人才加盟IBMG大家庭，为IBMG的长远发展而共同努力。
零售师资管理部经理（主管）
职位描述：
1.按照公司总体培训规划开发新讲师，培训和发展新讲师
2.兼职老师日常交流和客情维护、管理
3.现有讲师的日常交流、管理、培训、评估与绩效管理
4.讲师管理规范的建立和完善
任职资格：
1.大型零售行业3-5年以上工作经验
2.本科以上学历
3.优秀的口头及书面表达能力，良好的沟通能力
4.系统化思考与有效解决问题的能力
5.逻辑条理性强，具有较强的工作计划能力和任务完成跟进能力
6.高效率工作的能力
7.有大型连锁零售行业HR、培训部工作经验者优先
连锁研发部经理（主管）
职位描述：
1培训.课题的研发以及提炼
2.零售行业资讯的监测
3.客户需求的发掘、整理与提炼
4.零售课题合作项目开发与管理
任职资格：
1.大型零售行业3-5年以上工作经验
2.本科以上学历
3.优秀的口头及书面表达能力，良好的沟通能力
4.系统化思考与有效解决问题的能力
5.逻辑条理性强，具有较强的工作计划能力和任务完成跟进能力
6.高效率工作的能力
7.有敏锐的洞察力和专业触觉，对零售咨询培训有独到的见解
8.有大型零售行业工作经验者优先
企业顾问项目经理（主管）
职位描述：
1.零售行业顾问项目的挖掘，客户谈判辅导
2.顾问项目的产品设计、营销推广、销售支持、客情维护
3.顾问项目的实施跟进与人员调度、跟踪、评估
4.顾问项目管理规范的建立，体系的完善、流程的优化
5.顾问项目方案的组织撰写
任职资格：
1.大型零售行业3-5年以上工作经验
2.本科以上学历
3.优秀的口头及书面表达能力，良好的沟通能力
4.系统化思考与有效解决问题的能力
5.逻辑条理性强，具有较强的工作计划能力和任务完成跟进能力
6.高效率工作的能力
7.有大型零售行业部门经理工作经验者优先
企业咨询项目经理（主管）
职位描述：
1.零售行业咨询项目的挖掘，客户谈判辅导
2.咨询项目的产品设计、营销推广、销售支持、客情维护
3.咨询项目的实施跟进与人员调度、跟踪、评估
4.咨询项目管理规范的建立，体系的完善、流程的优化
5.咨询项目方案的组织撰写
任职资格：
1.大型零售行业3-5年以上工作经验
2.本科以上学历
3.优秀的口头及书面表达能力，良好的沟通能力
4.系统化思考与有效解决问题的能力
5.逻辑条理性强，具有较强的工作计划能力和任务完成跟进能力
6.高效率工作的能力
7.有大型零售行业部门经理工作经验者优先
企业内训项目经理（主管）
职位描述：
1.零售行业培训项目的挖掘，客户谈判辅导
2.企业内训项目的产品设计、营销推广、销售支持、客情维护
3.企业内训项目的实施跟进与人员调度、跟踪、评估
4.企业内训项目管理规范的建立，体系的完善、流程的优化
5.企业内训项目方案的组织撰写
任职资格：
1.大型零售行业或咨询培训行业3-5年以上工作经验
2.本科以上学历
3.优秀的口头及书面表达能力，良好的沟通能力
4.系统化思考与有效解决问题的能力
5.逻辑条理性强，具有较强的工作计划能力和任务完成跟进能力
6.高效率工作的能力
7.有大型零售行业部门经理工作经验者优先
零售培训讲师/咨询师
——连锁部：人力资源、财务、配送、培训
——连锁超市部：营运、采购、生鲜、品类管理
——百货部：营销、招商、现场管理
——连锁药店部：营运、采购、配送
职位描述：
1. 独立制定、编写、讲授相关连锁零售专业课程
2. 实施对零售客户的咨询指导服务，提升客户的经营管理水平
任职资格：
1.精通零售企业相关管理知识和专业知识并有深刻理解
2.擅长写作，能够独立制定、编写、讲授相关课程
3.五年以上大型零售行业门店管理经验或曾经担任大型零售企业高层管理职务
4.有优秀的文字与语言表达力，善于沟通
5.系统化思考与有效解决问题的能力
6.逻辑条理性强
7.高效率工作的能力
8.良好的心理素质与身体素质
9.胜任出差，抗压能力强
10.有专业的培训技能和较丰富的授课经验者优先
区域销售经理（主管）
职位描述：
1.根据本区域的整体市场营销规划，制定本人负责区域的市场营销工作规划；
2.组织推进公开课招生推广和内训、咨询项目洽谈
3.对每一次的招生做好跟进督导工作。
任职资格：
1.2年以上电话销售工作经验，接受过市场营销等方面的培训，有零售行业工作经验或者培训行业工作经验者优先；
2.全日制大专以上学历，1年以上工作经验
3.熟练操作办公软件EXCEL，WORD，PPT；
4.抗压能力强，具有自我情绪调控能力。
学习顾问
职位描述：·
1.客户的定期沟通
2.拓展客户资源
3.对客户进行各项培训咨询产品的销售和推广
任职资格：
1.全日制大专以上学历，1年以上工作经验
2.良好的表达能力
3.有电话销售工作经验，接受过市场营销等方面的培训，有零售行业工作经验或者培训行业工作经验者优先（欢迎优秀应届毕业生）
4.熟练操作办公软件EXCEL，WORD，PPT
会务客服经理（主管）
职位描述：·
1． 负责制定公司整体的公开课会务工作规划并组织实施。
2． 负责制定公司的客服工作规划并组织实施。
3． 参与制定VIP管理制度及流程，并组织组织实施。
4． 按时整理提交各项销售分析数据，并提出销售改进方案。
任职资格：
• 具有1年以上咨询、培训会务客服从业经验，熟悉会务工作及售后服务流程，喜欢从事此类工作；
• 具有良好的语言沟通和表达能力；
• 具有极强的数据分析能力；
• 具有良好的学习能力和理解领悟能力；
• 具有顽强的意志力和吃苦耐劳精神；
• 具有良好的情绪控制能力和亲和力；
• 具有充沛的工作激情和灵活的变通能力；
• 熟练使用word、excel、powerpoint等办公软件。
教务专员（主管/经理）
职位描述：
1.准备公开课相关资料（课件、教辅工具、助销工具等）。
2.就公开课实施事宜与相关讲师充分地沟通，确保公开课的顺利实施。
3.公开课的相关电子和书面档案资料进行整理、归档。
任职资格：
1.具有1年以上咨询、培训从业经验，熟悉教务管理相关工作流程；
2.办事沉稳/细致/踏实/良好的团队合作意识；
3.良好的语言表达沟通组织协调和文案写作能力；
4.较强的逻辑分析能力和总结归纳能力；
5.较强的服务意识和方法；
6.熟练操作办公软件（word、excel、ppt）。
拓展总监
职位描述：
1、总裁管理市场拓展计划。
2、组织进行市场调研，提供调研报告，并组织、督导整个实施过程。
4、根据公司行销策略，建立维护公司的市场渠道的管理体系，通过市场推广提升公司的品牌形象。
5、公司媒体资源的整合和利用
任职要求：
1、本科以上学历，五年以上市场拓展经验；
2、具备良好的团队管理能力，有独立完成项目运作的成功案例；
3、具有较强的亲和力及出色的沟通判断能力，业务开拓能力强，能承受较大的工作压力。
4、熟悉北京、华北地区商业网络环境及商业地产背景者优先。
美欧市场拓展总经理
职位描述：
1、总裁管理美欧市场拓展计划。
2、组织进行美欧市场调研，提供调研报告，并组织、督导整个实施过程。
3、根据公司行销策略，建立维护公司在美欧市场渠道的管理体系，通过市场推广提升公司的品牌形象。
4、公司媒体资源的整合和利用
任职资格：
1、本科以上学历，专业英语八级。
2、有旅居美欧经历；
3、5年以上大中型企业中高层管理工作经验；
4、具有较强的亲和力及出色的沟通判断能力，业务开拓能力强，能承受较大的工作压力；
5、有美欧零售人脉资源网络者优先。
工程规划设计师
职位描述：
1、项目实地勘察，专业技术调研，提交相关专业技术报告；
2、所属专业范围的设计任务书的起草，设计施工图纸深化；
任职资格：
1、相关专业本科以上学历
2、5年以上工程部物业、设计、预算的经验，精通行业中大型商场、超市卖场新店开发、新旧店整改的设计及概预决算工作；
3、熟悉商场装修中的施工工艺；
4、熟悉工程总包、专业分包的招标流程；熟悉管控工程成本及施工进程；
5、精通建筑AUTOCAD制图软件，能制作施工图纸及大样图；
6、具有工程监理资格者优先。
营销总监：
职位描述：
协助公司制定总体市场发展战略以及市场发展目标；
制定市场推广计划和产品计划，并组织实施；
规划公司销售系统的整体运营、业务方向，领导团队建设；
培训市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队，指导其完成公司计划与市场营销任务。
任职资格：
三年以上零售企业或咨询培训行业中高级管理岗位工作经验；
有销售经验，良好的沟通以及团队协作能力；
有较强的管理、组织、协调和培训能力；
能够承受较大工作压力；
拥有良好的行业关系与公关能力者优先；
网址：http：//www.chaoshiren.com.cn
总部地址：北京市东三环中路39号建外soho 17号楼302-308室
应聘热线：010-51666016 / 26 /36 转862
应聘传真：010-58696638 /39
所有应聘者信息将入公司人才库，受到严格保密，应聘资料恕不退还。
|
